🌐 Apri una filiale

Modi di partecipare

Il canone di piattaforma è il corrispettivo per l'uso dei nostri strumenti di automazione. Il tesserino stampa è un documento di identificazione rilasciato da The Korean Today e non è una qualifica ufficiale.

Vantaggi dell'apertura di una filiale e della nomina a responsabile di filiale

🏆 Riconoscimento e status ufficiali ≈ ₩3,100,000 / $2,310

• Attestato di nomina e distintivo da responsabile di filiale ₩500,000 / $373
• Emissione di biglietti da visita «○○ Reporter»
• Il 100% dei ricavi dei pacchetti ordine (STANDARD/DELUXE/PREMIUM) va alla filiale (senza limite)
• Nomina a direttore della Società per la Convergenza dell'Intelligenza Artificiale (AICS) ₩1,000,000 / $746
• Nomina a professore specialista del WIA Lifelong Education Center ₩1,000,000 / $746
• Diritto di pubblicare sulla sede centrale — dalla nomina, 10 articoli al giorno per filiale (fino a 300 al mese) ₩600,000 / $447 all'anno

🧠 La redazione della sede centrale al tuo fianco — nuovi strumenti del 2026 Nuovo

The Korean Today non si limita a scrivere articoli. La sede centrale sviluppa e gestisce in proprio server, siti e strumenti AI. Poiché non affittiamo piattaforme altrui, possiamo costruire e aggiungere subito le funzioni di cui i responsabili di filiale hanno bisogno.

• KT Newsroom AI™ — Il nostro motore AI, addestrato su 13 anni di tono redazionale di The Korean Today. Un comunicato stampa diventa un articolo completo di 1,500 caratteri in 30 secondi, con analisi automatica delle foto e didascalie. Pubblicato dopo la revisione della sede centrale.
• Scrivere da file — Carica un comunicato stampa (HWP, PDF, DOCX) e l'AI prepara la bozza di un articolo. Leggila, modificala e pubblicala.
• Immagini AI — Se non c'è una foto, viene creata un'immagine dal contenuto dell'articolo.
• Traduzione automatica in 88 lingue e riassunto in 3 righe per ogni articolo — Il tuo articolo raggiunge lettori in tutto il mondo.
• Correttore ortografico — Chiunque può controllare gratuitamente su speller.thekorean.today.
• Punteggio di qualità — Controlla automaticamente titolo, testo e didascalie delle foto prima della pubblicazione e mostra cosa correggere.
• Tesserino stampa e tesserino da editorialista — Con il supporto della sede centrale. Viene creata una scheda con il tuo nome e posta sotto i tuoi articoli.
• Chatbot Kotu — Kotu risponde per primo alle domande dei lettori.
• L'AI legge direttamente i nostri articoli (MCP) — Il sito della sede centrale è presente nella directory Claude MCP, così gli assistenti AI possono trovare e leggere gli articoli di The Korean Today e presentarli con la fonte. I tuoi articoli vengono letti anche nelle risposte dell'AI.
• Card news — Nella schermata di amministrazione della sede centrale, scegli il tuo articolo e crea subito 6 card e un video di 15 secondi per Instagram e Facebook.

🎬 Automazione dei contenuti per i social media Nuovo

Risparmi ₩1,500,000 / $1,120 al mese — 30 articoli × compenso del designer di ₩50,000 / $37 per articolo

Un articolo scritto da un responsabile di filiale → vengono generate automaticamente 6 immagini card news e un video di 15 secondi per Instagram, Facebook e Reels. Nella schermata di amministrazione della sede centrale, apri il menu card news, scegli il tuo articolo e premi una volta.

📚 Editoria e formazione

• Pubblicazione di e-book (PDF, EPUB2, EPUB3, *.wiabooks) e POD dopo la scrittura di rubriche della sede centrale e di post della filiale
  • Supporto di editing e design personalizzati
  • Distribuzione tramite le principali piattaforme di e-book e WIA Book
  • Nessun limite alle richieste di pubblicazione su WIA Book (membri comuni: 3 libri ogni 24 ore)
• Supporto gratuito per fondare un WIA Lifelong Education Center (solo se la filiale è registrata come testata giornalistica)
  • Costo di consulenza per la fondazione del centro ₩5,500,000 / $4,100 + α
  • Allestimento del sito del centro (LMS incluso) ₩1,100,000 / $820

🤝 Formazione periodica e rete ≈ ₩2,000,000 / $1,490

• Partecipazione ai webinar periodici delle filiali, in Corea e all'estero ₩1,200,000 / $895 all'anno
  • Filiali estere: due volte al mese, secondo e terzo giovedì alle 21:00 (ora coreana)
  • Secondo giovedì: webinar congiunto per tutte le filiali (in coreano)
  • Terzo giovedì: webinar per le filiali estere (in inglese)
• Partecipazione alle cerimonie di nomina di persona del primo e del secondo semestre ₩800,000 / $596 all'anno
  • 7 aprile Giornata del Giornale, 10 ottobre Giornata dei Giornalisti WIA
  • ※ Per un buon svolgimento, gli eventi si tengono di sabato, vicino a quelle date

👨‍👩‍👧‍👦 Eredità e continuità

• La tigre lascia la pelle, l'uomo lascia il nome - Il diritto di gestire una filiale di The Korean Today è ereditabile
• In caso di rinuncia all'eredità: la (provvisoria) Smilestory Foundation dona ogni anno a nome del responsabile di filiale (royalty incluse) per 70 anni dopo la morte

3 canali di ricavo

① 📨 Pacchetti ordine: sistema di ordini per la pubblicazione di comunicati stampa — il 100% delle vendite va alla filiale

• STANDARD ₩55,000 / $41 / DELUXE ₩110,000 / $82 / PREMIUM ₩330,000 / $246 — pagamento per pacchetto
• Aziende e organizzazioni esterne fanno richiesta direttamente tramite il modulo (order-form.html?ref=branch-name)
• L'AI scrive il testo (KT Newsroom AI™) → trattenuto presso la sede centrale → pubblicato dopo la revisione

🎨 Sistema di ordini per banner pubblicitari (pacchetto PREMIUM + opzione design) — il 100% delle vendite va alla filiale

• 30 giorni nella barra laterale principale della sede centrale (thekorean.today)
• Caricato dal cliente oppure progettato dal responsabile di filiale (opzione +₩10,000 / $7)

② 📰 Articoli a pagamento e banner della sede centrale — il 70% delle vendite va alla filiale (30% sede centrale)

Incarichi ricevuti direttamente dalla sede centrale www.thekorean.today

• Articoli a pagamento ricevuti tramite «Impostazioni di addebito» nella scrittura di articoli della sede centrale (predefinito ₩110,000 / $82) — l'importo al netto dell'IVA viene diviso 7 a 3, filiale 7 e sede centrale 3 (es. ₩110,000 / $82 → imponibile ₩100,000 / $75 → filiale ₩70,000 / $52 · sede centrale ₩30,000 / $22)
• Anche i banner pubblicitari inseriti dall'amministrazione della sede centrale seguono la stessa ripartizione 7 : 3
• Gli articoli ordinati restano per primi 24 ore in cima alla home page della sede centrale e la tua quota (70%) compare nella dashboard della tua filiale

③ 🏆 Sistema di ordini Korean Brand Awards (3 premi in uno) — 70% della quota di valutazione

• Korean Brand Award / Consumer Satisfaction Award / Best CEO Award
• ₩330,000 / $246 per categoria — moltiplicato automaticamente per più categorie
• Articoli AI su misura per ogni premio + attestato fisico consegnato

Altri canali di ricavo (a discrezione della filiale)

• 70% dei ricavi dal reclutamento di reporter della WIA Journalists Association
• Canoni di piattaforma dei reporter affiliati: filiale 7 : sede centrale 3
• 100% dei ricavi di affiliazione Agoda
• 70% dei ricavi delle lezioni del WIA Lifelong Education Center
• 70% delle quote d'esame come ricavi di affiliazione degli esami di certificazione internazionali WIA

🧭 Come vengono scelti i responsabili di filiale

Candidatura → valutazione del carattere WIA 360 (gratuita, 15~20 minuti, 88 lingue) → colloquio video → nomina e pagamento della quota di costituzione

Il responsabile di filiale raccoglie e porta avanti le voci di una comunità, perciò prima verifichiamo insieme il carattere di base. L'esito della valutazione è materiale di riferimento per il colloquio; le decisioni non si basano solo sul punteggio.

Non l'ho ancora fatta → falla gratis

💰 Costi di costituzione e mensili della piattaforma

• Quota di costituzione (pagamento unico): ₩4,950,000 / $3,690
• Quota di costituzione (mensile, 48 mesi): ₩122,000 / $99 al mese × 48 (totale ₩5,856,000 / $4,752, prepagato)
• Quota mensile della piattaforma: ₩77,000 / $52 (bloccata)

Attualmente 35 filiali · livello 1 fino a 60

Base del livello: filiali operative in Corea e all'estero sommate

Gli importi in dollari sono calcolati come won ÷ tasso di cambio di riferimento (2026-11-08) · L'importo del livello al momento della richiesta resta valido per 7 giorni

🤝 Nomina, rinnovo e motivi di cessazione dei responsabili di filiale

Chi cerchiamo: persone che possono contribuire alla propria area attraverso il giornalismo

Durata: 4 anni dalla nomina. Il rinnovo automatico non comporta costi aggiuntivi.

Motivi di mancato rinnovo

• Aver causato uno scandalo pubblico
• Aver turbato i prezzi dei modelli di ricavo della filiale
• Partecipazione al webinar mensile della filiale (comprese le assenze giustificate) inferiore al 50%
• Meno di 416 articoli pubblicati (2 a settimana × 52 settimane × 4 anni)
• Quota mensile della piattaforma in ritardo (da pagare entro il 10 del mese successivo) nel 50% o più dei casi nell'arco di 4 anni

Cessazione automatica

• Aver fornito a terzi informazioni interne della filiale
• Con 3 mesi di ritardo nella quota mensile della piattaforma (un solo avviso via SMS) l'accesso all'amministrazione viene limitato; con 6 mesi di ritardo la filiale cessa automaticamente