仁川广域新工作中心（仁川女性家庭财团）7月10日（星期五）表示，随着《2026仁川青年女性就业政策企划团》第5期日程的结束，为期约3周的运营已画上句号。居住或在仁川就读的青年女性（满20至35岁）共9人参与了此次活动，活动于6月22日至7月10日在仁川女性家庭财团举行。
 [코리안투데이] 青年女性就业政策企划团参与者们正在讨论项目企划方案的现场 © 김현수 기자 |
9名青年女性以政策策划者身份参与
此次政策企划团是让青年女性不再仅仅停留在政策受益者的角色，而是以直接提出项目方案的政策策划者身份参与的项目。
参与者们与专业引导师一起，经过挖掘创意、听取现场案例、细化企划书等过程，最终提出了可在新工作中心一线实际应用的青年女性定制型就业项目方案。
 [코리안투데이] 青年女性就业政策企划团参与者们正在讨论项目企划方案的现场 © 김현수 기자 |
仁川·京畿4家新工作中心携手协作，强化现场落地可行性
今年活动重点强化了“现场落地可行性”。在去年提出的创意成功转化为仁川市议会(인천시의회)政策提案及条例发起成果的基础上，今年进一步完善了运营方式，力求使本次提出的方案能够与仁川地区8家地区新工作中心的实际项目相衔接。
活动期间，参与者还向《2026仁川市青年政策征集大赛》(2026 인천시 청년정책 공모전)提交了政策项目方案，为扩大青年女性的政策参与创造了契机。仁川的富平(부평)、桂阳(계양)新工作中心及京畿南杨州(남양주)、利川(이천)新工作中心的工作人员亲临各期活动现场，提供了以实地为中心的咨询指导。
优秀方案，探讨与试点项目衔接
参与者提出的项目企划方案计划今后通过面向8家地区新工作中心组长的分享会进行推广，其中优秀方案将探讨与试点项目或次年度正式项目衔接的方案。
仁川女性家庭财团代理理事长申承培(신승배)表示：“此次政策企划团的意义在于，为青年女性的真实心声转化为实际的新工作中心项目奠定了基础”，并表示“希望仁川与京畿新工作中心之间的协作，能成为进一步激活首都圈青年女性就业支援政策的有意义契机”。
[ 记者 金贤洙 ] incheoneast@thekoreantoday.com
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